La comunidad autónoma de Extremadura es la segunda región donde más ha crecido el número de contratos indefinidos durante 2022, con un incremento del 376 %, según datos del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) difundidos por el Ministerio de Trabajo y Economía Social.
En la región, se han firmado en el último año 115.186 contratos indefinidos, una cifra que hace que Extremadura sea, en porcentaje de población, la segunda comunidad en la que más contratos laborables estables se han firmado en los últimos doce meses, tras Andalucía y superando con creces la subida media nacional, que ha sido de un 233 %.
Por grupos de edad, los mayores incrementos se producen entre las personas jóvenes, con un aumento del 501 %, seguidos por los mayores de 45 años, con un 350 %.
En cuanto a las provincias, en Badajoz se ha producido casi el doble de contratos indefinidos que en la de Cáceres, 76.834 en la provincia pacense y 38.352 en la cacereña.
Las ocupaciones más beneficiadas por el impacto de la contratación indefinida son las de menor cualificación. En concreto, las ocupaciones elementales se han visto incrementadas en un 1.228%. En 2021 se realizaron 534 contratos, mientras que en 2022 han sido 624.
AUMENTO POR SECTORES
Las actividades más beneficiadas por este incremento en términos porcentuales son las de mayor temporalidad en el empleo, un aumento que se encuentra por encima de la media regional.
En la agricultura, la ganadería, la silvicultura y la pesca ha sido donde más ha destacado este crecimiento de los contratos indefinidos, con un aumento del 1.427%. En 2021 se produjeron 3.154 acuerdos laborales estables mientras que en 2022 se han registrado 48.175.
El segundo sector más beneficiado es el de las actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento con un aumento del 762%. Mientras que en 2021 se produjeron 407 contratos indefinidos, en 2022 han sido 3.507.
Y el tercero es la hostelería, donde la subida ha alcanzado el 517%. En 2021 se firmaron 3.714 acuerdos y en 2022, han sido 22.920.
ANÁLISIS POR COMARCAS
Las comarcas del Valle del Jerte, Tierra de Barros y La Vera son las zonas donde más contratos indefinidos se han formalizado, tanto en términos porcentuales como relativos.
En el Valle del Jerte, el número de acuerdos laborales se ha disparado hasta el 1.901%. En 2021 hubo 211 y, en 2022, han sido 4.223.
En Tierra de Barros ese incremento ha sido del 746%, ya que en 2021 fueron 2.254 firmas, mientras que el año pasado fueron 19.063.
Y en La Vera ese aumento se ha cifrado en un 745%, con 502 contratos en 2021 y 4.243 en 2022.
DATOS NACIONALES
Tras Andalucía y Extremadura, las comunidades autónomas donde más ha crecido el número de acuerdos laborales estables respecto a 2021 han sido Islas Baleares (367%) y Canarias (321%), seguidas de Castilla La Mancha (272%), Murcia (263%), Comunidad Valenciana (257%) y Aragón (229%). Todas estas comunidades por encima de la media nacional, que ha sido del 233 %.
Por el contrario, la Comunidad de Madrid (140%), el País Vasco (148%), Cataluña (185%), Cantabria (185%), Navarra (195%) y Galicia (199%) han sido las regiones que menor incremento en la contratación indefinida han registrado.
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